6月29日上午，人力資源部培訓處組織四個(gè)供熱分公司催費崗位244名員工進(jìn)行為期三周的催費崗位專(zhuān)業(yè)培訓和職場(chǎng)心理培訓。
催費崗位專(zhuān)業(yè)培訓，由內訓師橋靠分公司副經(jīng)理劉婷授課。此次培訓主要內容是企業(yè)文化、團隊建設、心理輔導、催費崗位職責、業(yè)務(wù)種類(lèi)、經(jīng)典案例、條例解讀、停暖事項和欠費分析等專(zhuān)業(yè)知識。
在職場(chǎng)心理培訓中講到，職場(chǎng)上所有人一定要有短期或長(cháng)期的規劃目標，讓自己充滿(mǎn)動(dòng)力，把工作變成一件快樂(lè )的事。
